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DISC · Os 4 estilos
Os 4 estilos do DISC
O modelo DISC descreve o comportamento em quatro estilos. Quase ninguém é um só — a maioria combina dois. Conheça cada um e descubra qual predomina em você.
O DISC, criado por William Moulton Marston em 1928, organiza o comportamento em dois eixos — o ambiente é percebido como favorável ou desafiador, e a pessoa reage de forma mais ativa ou ponderada. Disso saem quatro estilos: Dominância, Influência, Estabilidade e Cautela. Clique em cada um para entender o que revela, suas forças e pontos cegos, e como ele aparece no trabalho, nas relações e no crescimento.
O Píncaro
Direto, decidido e movido a resultados — você puxa a fila e faz as coisas acontecerem.
Conhecer o estilo →A Clareira
Comunicativo, otimista e magnético — você ilumina ambientes e conecta pessoas.
Conhecer o estilo →O Vale
Paciente, leal e constante — você sustenta, escuta e mantém tudo de pé.
Conhecer o estilo →O Atlas
Preciso, analítico e criterioso — você desenha o mapa com rigor e busca qualidade.
Conhecer o estilo →Qual é o seu estilo?
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